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[我要招聘]融策集团众多岗位等你来! [复制链接]

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离线云雾娇兰
 

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— 本帖被 云雾娇兰 从 【生活社区】 移动到本区(2018-02-13) —
   融策集团作为综合型集团企业,旗下智涛医疗拥有融策房地产营销策划有限公司,润景房地产策划有限公司、重构至无装饰设计有限公司、向阳展览有限公司、巨融信息技术有限公司大子公司。20年地产专业历程超500次地产服务体验。公司秉持“专业之上,全能指导”的服务理念,善于整合咨询、销售、策划、渠道、广告、设计、展览、施工等资源。围绕房地产产品端和消费端的需求,为客户提供“地产前期开发咨询,中期销售代理、营销策划,后期样板房装饰设计“产业链一体化服务,涉及服务领域囊括住宅,商业,公寓、专业市场,综合体等多种业态产品。 mk)F3[ ke  
TFX*kk &R  
融策集团众多岗位等你来!
82w='~y  
&E@8 z&  
#d+bld\  
PD @]2lY(  
渠道专员岗位职责 k79" xyXX  
<&n\)R4C1  
  1.收集公司各层级渠道、竞争对手、消费者以及其他市场的信息,并将信息进行汇总、分析,定期做出市场动态评估,并反馈给公司领导及相关部门; /cPe zX  
;\N{z6  
  2.负责开拓各地新销售渠道,完成产品销售管理体系; ?8cgQf$  
}L.xt88  
  3.配合渠道合作伙伴进行产品市场活动,并协助渠道成员完成销售目标; ] m$;ra]  
7J ~usF>A  
  4.负责渠道客户的问题的收集、反馈和解决; PcXz4?Q$  
PZVh)6f"c  
  5.负责所属区域内客户关系的维护工作; ZK =`Y@  
efj[7K.h  
  6.配合市场部以及公司其他部门进行产品推广相关的各种市场活动。 +|#lUXC  
   7Eo a~  
渠道专员应具备的能力 3$fzqFo  
y be:u  
  1.熟悉产品市场、分销商体系以及行业动态,熟悉竞争对手的销售渠道; jB+K)NXHL  
D4e*Wwk  
  2.具有较强的市场开发能力、沟通协调能力; i%jti6z$Hr  
1#KE4(  
  3.具有敏锐的市场洞察力和分析能力; p^QEk~qw  
SE%B&8ZD  
  4.具有很强的执行力。 *v+xKy#M  
   Nj8 `<Sl  
渠道专员任职条件 7 &y'\  
B d#D*"gx  
  1.市场营销相关专业专科以上学历; T%{qwZc+mJ  
)bJS*#  
  2.具备1年以上渠道营销相关工作经验; ~p9nAACU  
OEz'&))J  
  3.熟悉产品市场、分销商体系以及行业动态,熟悉竞争对手的销售渠道; LxWnPi ^  
cg16|  
  4.具备团队精神;  V6opV&  
8Z YF%  
  5.具备沟通协调能力以及人际关系处理能力; 3v~804kWB  
ELh`|X  
  6.具有敏锐的市场洞察力和分析能力。 nE_g^  
:bJT2o[  
场经理岗位职责 %Vf3r9 z  
1、积极配合营销策划部经理完成日常销售管理工作 e^;<T9Esr  
2、合理安排现场人员班次,及时调整当班人员的工作,以确保销售流程顺畅、置业 zcF`Z {&+  
顾问工作量饱满 IM""s]  
3、根据具体任务安排,制定短期销售 Q-scL>IkCb  
计划 N3J T[7  
4、负责现场的组织、协调工作,带领各置业顾问完成各阶段销售任务 dMo456L  
5、对置业顾问进行内部培训和指导。监督、协助置业顾问的销售工作,解决销售过 *V@>E2@  
程中出现的各种问题 ;5i~McH# t  
6、及时向各置业顾问传达有关会议精神、决策,布置、下达各项工作,将销售信息 O+8]y4%5  
和市场情况及时反馈给营销策划部经理及有关部门 SSoD}N  
7、协助置业顾问维护客户关系,做好客户服务 K)e;*D  
8、建立客户档案,进行售前、售中、售后回访与款项催收工作 x~!gGfP  
9、准时向副总经理提交销售业绩和置业顾问工作情况等报表 ^0 zWiX  
10、展现公司形象,代表公司与客户建立良好关系,维护公司权益和利益 >!o||Yn  
11、了解并掌握房地产信息及相关行业知识及政策法规,熟悉掌握公司楼盘项目的 = JE4C9$,  
各项经济指标及产品的开发理念 hFLD2 <   
12、负责本部门员工的队伍建设,对下属员工提供工作指导,提出对下属员工的调 33O O%rWi  
配、培训、考核意见,帮助员工制定职业生涯发展规划等 &bh%>[  
13、完成上级领导交办的其他工作 uT")j,tz  
W3AtO  
h-0#h/u>M  
A*&`cUoA  
渠道经理: ?^y!}(  
主要职责: 9E@}@ZV(  
1、 寻找潜在合作伙伴。 uA`EJ )d  
2、 与潜在合作伙伴进行商务洽谈和签约。 P4h^_*d  
3、 行业渠道建设,渠道管理和渠道关系维护等工作。 E{):z g  
4、 开拓建立地区市场的代理渠道。 `E@TPdu  
5、 管理当地区域代理商经销商 (z8^^j[  
6、 对区域代理商经销商的销售人员进行培训 nnw5 !q_  
7、 地区市场状况竞争品牌的信息进行调研反馈。 z8MKGM  
8、 制定当地的市场推广计划及方案。 #kmZS/"  
9、 组织执行当地的上市推广方案 P~6QRm  
任职资格 Cob<N'.  
1、 与代理商的谈判和沟通能力强; 5V"Fy&}:  
2、 具备快速的学习能力,强烈的市场竞争意识; y<r@zb9  
3、 具有独立工作能力,勇于接受工作挑战,能够承担目标压力; [/P}1 c[)U  
4、 较强的商务谈判和独立的市场开拓能力,有渠道开发管理经验者优先考虑; Qp]-:b  
5、 具有较强的沟通、交际能力、组织协调能力团队合作精神;乐于面对挑战; ( E8(np  
6、 熟练使用Office办公软件,以及互联网浏览; 58vq5j<V  
7、 有较强的项目策划能力和谈判能力,文笔流畅 :)~idVlV  
8、 丰富的渠道代理开拓能力,丰富的沟通、谈判技巧、渠道管理经验; ;*~y4'{z  
9、 具备较强的学习能力及团队合作精神; %.NOQ<@W  
10、 性格外向,强烈的事业心及挑战精神; GS<aXh k  
11、 良好的个人信誉及职业操守。 /,tQdD&  
,JL Y oE+  
E/<5JhI9~  
X+R?>xq{=h  
置业顾问: ~|FKl%  
岗位职责: NWN Pq"  
1.负责承担房产项目的销售执行工作 J)148/  
2.负责销售项目的对外推荐与信息传递工作 nVSuvq|S  
3.按公司制定的目标计划,积极有效地完成销售指标 ?;q  
4.维护客户良好关系 |=\w b^l+  
任职要求: #]g9O?0$  
1.工作地点在XXX(各项目根据项目所在地,自己填) %-A#7\  
2.性格外向、反应敏捷、善于与人交流沟通且具有较强的表达能力 *E"OQsIl  
3.勤奋好学,积极上进 *[@k=!73  
4.具有吃苦耐劳精神,超强的抗压能力和挑战高薪欲望的表达能力 BGe&c,feIc  
5.服从公司安排,保质保量的完成工作任务 ]<Ugg  
6.具有房地产销售经验者优先录取 _QS+{  
7.条件优秀的应届毕业生亦可 +W xZB  
.lcI"%>  
{H\(H _X  
策划助理: ulqh}Uv'  
岗位职责: Msk^H7  
1、 积极配合公司及团队的工作安排和发展方向进行房地产项目品牌宣传的主题策划和活动及推广方案的设计撰写,提升内容质量和传播度,以及内容的上传与校对; 6wmMg i_m  
2、把地产环境发展趋势,收集行业及竞争对手动态,协助确定品牌发展目标及策略,为全案媒介策略框架制定提供策略支撑; Q\!0V@$  
3、协助部门领导进行创意提案,全程跟进策划项目进展,及时协调、沟通解决问题; L,KK{o|Eq  
4、撰写房地产项目标志、广告等项目的设计说明需用文案,负责与设计师沟通,确保相关物料的设计和印刷保质保量如期完成; qjtrU#n  
5、领导交办的其他工作。 r X^wNH  
任职要求: 1、 责任心强,认真负责,具有独立思考能力和积极的工作态度,有良好的团队精神和服务意识; EYLqg`2A  
2、1年以上相关工作经验,专科及以上学历,电子商务、市场营销、新闻、计算机等相关专业; 2X= pu. ;F  
3、对策划方面的工作有较深入认识,具备良好创造性思维; ~EV7E F  
4、能够熟练运用PPT、word、excel等办公软件并且能够熟练使用PPT制作策划方案;  GD]yP..  
5、有较好的文案功底,较强的学习、沟通和独立思考的能力及较强执行力和信息收集整理的能力; 0_A|K>7  
6、思维敏捷,富创意、有见解、善于沟通、具创新能力,可承受较大工作压力; z. 6-D  
7、具有良好的团队合作精神,高度责任感,工作认真,细致,有耐心,沟通、协调能力强,执行力强,能保质保量完成领导交办的任务; SF 7p/gG  
2#^@awJ ?  
策划经理 2a\?Q|1C  
职位要求:  hxedQvW  
1、掌控项目策划方向、目标、能独立执行项目策划大策略及执行策略;
[ q<Vm-  
2、根据项目特点完成销售条件的筹备建议及准备工作; oX;D|8 f  
3、带领团队完成各个销售节点的策略方案及执行; O.9r'n4f  
4、带领团队完成持续销售期的活动方案及执行; e*zt;SR  
5、对执行项目策划工作有整体的把握及控制能力; M?3N h;  
6、掌握市场、竞品、推售、项目问题预期及时时动态,制定对策方案; @77%15_Jz  
p>O>^R  
C5W} o:jE  
l<89[{9o  
人事专员/主管 U6B-{l:W  
1、负责处理人事日常管理工作;  _xyq25/  
2、负责员工档案管理; nO{m2&r+  
3、负责一般文件的起草和行政人事文件的管理; !^,<nP  
4、收集招聘信息,协助招聘工作; G!^}z (Mgi  
5、协助做好公司人力工作的管理、培训与指导;
]<zjD%Ez  
任职要求: ]:6M!+?(  
1.人力资源、行政管理等相关专业,1年以上工作经验,工作责任心强,有丰富的管理经验优先。  /uyZ[=5  
2.熟悉人力资源管理六大模块各项操作流程,尤其擅长招聘、培训等工作。 j3J\%7^i  
{FrcpcrQa  
)6k([u%;B  
V"r2 t9A  
联系人陈磊:13665183855         $z"1&y)  
2月21日可到明城国际中心售楼部面试 $N[R99*x8  
L PDx3MS  
JxV 0y  
世界上最远的距离,不是擦肩而过,而是我安装了明光论坛手机APP,你却没有!!!
离线阿坤
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只看该作者 沙发  发表于: 02-24
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